Az átlagos éves juttatási keret idén 6,6 százalékkal alacsonyabb , mint amit 2020-ban kínáltak a munkáltatók – ez derült ki a cafeteriatrend.hu olvasói között január közepén végzett felmérésből. A nem reprezentatív kutatásból kiderült, hogy a 2020-ban mért átlagos 273 ezer forintos nettó éves keret idén 257 ezer forintra csökkent, míg bruttó értékre vetítve a tavalyi 371 ezer forintos éves átlagos keret 2021-re 339 ezer forintra mérséklődött – olvasható a Világgazdaságban.

Nyugdíjszakértőt kérdeztünk, igazságosnak tartja-e a jelenlegi nyugdíjemelést, szükségesnek tartaná-e az alacsony nyugdíjak felzárkóztatását, illetve a nyugdíjemelés ilyen irányú átalakítását, esetleg a kiugróan magas nyugdíjaknál szerényebb emelést. Farkas András szerint a nyugdíjrendszer komplexitása miatt nincsenek egyszerű megoldások - írja a 24.hu.

A nők között gyakoribb szakmákban diplomával együtt is jóval alacsonyabb a várható átlagjövedelem. A férfiak által dominált informatikában például 2,1-szer magasabbak a bérek, mint amennyit mondjuk a pedagógusok kapnak.

Kezdenek felpörögni az igénylések a kutatási, fejlesztési és innovációs (kfi) bértámogatásra - közölte az ITM.

A Gulyás Gergely vezette Miniszterelnökség jutalmazta leginkább a vezetőit – írja a Népszava.

A munkaügyi statisztikák szerint 288 ezer fiatalt érintene a legújabb kormányzati terv, a 25 évesnél fiatalabb munkavállalókat majdan megillető személyijövedelemadó-mentesség - írta szombati számában a Magyar Nemzet, amelynek Honyek Péter adószakértő, a PwC Magyarország szakembere nyilatkozott a témáról.

A jövedelmi statisztikák szerint a gyerekes és a gyerek nélküli háztartások közti olló záródott a NER-évek alatt, de csak kis mértékben. Az egyszülős családok pedig a rendszer nagy vesztesei közé tartoznak. A Kánaán a nyugdíjasoknak se jött el, a fiatalokra pedig tényleg ráfér némi támogatás – írja a HVG.

Azok a dolgozók, akik sikeresen átvészelték a 2020-as évet, joggal teszik fel a kérdést idén a munkáltatóiknak: mire számíthatnak 2021-ben? Rengetegen vannak, akiknek a járvány miatt - vagy akár azzal együtt több éve - változatlan a fizetésük, és a bizonytalan gazdasági helyzet, vagy a magasabb kiadások miatt ez a keret kezd szűkössé válni. Mások egyszerűen kompenzációt szeretnétnének a rengeteg plusz munkáért, amelyet a járvány alatt végeztek, vagy végeznek még most is. Lehet-e tárgyalni fizetésemelésről 2021-ben? Mit tehet a dolgozó, ha nem számíthat béremelésre a közeljövőben? 

Az adóhatóság adatai szerint 2019-ben a bruttó 295 ezer forintos átlagos havi munkaviszonyból származó jövedelem nettó havi 200 ezer forintot jelentett. Településtípusonként ettől jelentős eltérést mértek, Magyarország 19 megyéjéből 14-ben az országos átlag alatt volt a havi nettó kereset – közölte a GKI Gazdaságkutató Zrt. az MTI-vel.

A 2021-es béremelés után az áruházlánc üzleteiben 8 órában dolgozó munkavállalók kezdő bére legalább bruttó 335 700 forint, míg az elérhető legmagasabb bér bruttó 465 100 forint.