A BKSZSZ. mint a BKV.Zrt.-nél működő legnagyobb Szakszervezeti szövetség tegnapi Igazgatósági ülés fényében, ahol - a menedzsment javaslatára - döntöttek az Óbuda autóbusz telephely december 1-től történő bezárásáról felszólítja a BKK. Zrt és a BKV.Zrt  vezetését, hogy azonnali hatállyal mondjanak le, mivel szakmailag alkalmatlanok a feladatuk elvégzésére!

A Volán társaságoknál október utolsó napjától egy hetes sztrájkot hirdet az Autóbusz-közlekedési Szakszervezetek Szövetsége.

A Közlekedési Munkástanácsok Szövetsége (KMSZ) figyelembe véve a hazai bérfejlesztési dinamikát és a Volános keresetek érzékelhető elmaradását a nemzetgazdasági keresetekhez, három éves ütemezéssel egyes foglalkozási csoportoknál 50 %-os jövedelem-fejlesztést tart indokoltnak a Volán szakmában.

Az Értelmiségi Szakszervezeti Tömörülés (ÉSZT) szolidaritást vállal a Magyar Köztisztviselők, Közalkalmazottak és Közszolgálati Dolgozók Szakszervezetének (MKKSZ) által meghirdetett önkormányzati hivatalok munkavállalóinak érdekében 2016. szeptember 14-i sztrájkjával.

A Magyar Szakszervezeti Szövetség teljes mértékben egyetért a Magyar Köztisztviselők, Közalkalmazottak és Közszolgálati Dolgozók Szakszervezete (MKKSZ) követelésével, támogatja sztrájkjukat. 

A Szakszervezetek Együttműködési Fóruma elfogadhatatlannak tartja azt a megosztó politikát, amelyet a kormány folytat a közszolgálatok egészének területén.

A Bölcsődei Dolgozók Demokratikus Szakszervezete egyetért a Magyar Köztisztviselők,Közalkalmazottak és Közszolgálati Dolgozók Szakszervezete (MKKSZ) által megfogalmazott 30 %-os illetményemelésről szóló sztrájkköveteléssel és támogatja a 2016. szeptember 14.napjára meghirdetett egész napos sztrájkot.

A „Siker konferencia” programjában kerekasztal beszélgetések zajlottak felkért, sikeres cégvezetők részvételével.

Kevesebb megszakítás, rövidebb ideig tartó figyelemelvonás, hosszabb egybefüggő munkaszakaszok – egyszóval valóban nyugodtabb a munkavégzés távmunkában, támasztja alá a Magyar Távmunka Szövetség munkavégzési szokásokat vizsgáló friss kutatása. A kutatás célja egy olyan módszertan kidolgozása volt, amely objektív módon tudja mérni és elemezni az otthoni és irodai munkavégzési szokásokban jelentkező eltéréseket.

Mint arról már a sajtóból is értesülhettetek, a szociális ágazatnak 2016-ra beígért érdemi bérrendezés ismételten elmarad. Az évekkel ezelőtt beígért életpálya bevezetése már a napirendről is lekerült.


Ha Te is szeretnél a rabszolgatörvény ellen tiltakozni a Facookon és szeretnél egy ilyen keretet a profilképedre, akkor:
1. kattints a profilképedre
2. kattints a "keret hozzáadására"
3. írd be a keresőbe, hogy "Stop rabszolgatörvény"
4. húzással igazítsd a kívánt helyre
5. add meg, mennyi ideig akarod használni
6. fogadd el a változtatásokat

Eseménynaptár

Társ-szerkesztőségünk:

Sztrájk 2.0



Meg­je­lent Ber­ki Er­zsé­bet tu­do­má­nyos i­gé­nyű össze­fog­la­ló mű­ve a mun­ka­harc esz­kö­ze­i­nek ma­gyar­or­szá­gi al­kal­ma­zá­sá­ról.
A Sztrájk 2.0 el­ér­he­tő e‐book for­má­ban.

További információ