A 2017. február 2.-i főbizalmi értekezlet határozata értelmében a Dunaferr Vasas elnöksége az alábbi felhívással fordul a munkavállalókhoz. A „Dunaferr-eseknek” nagyon jól esne, ha széles körű szolidaritást tapasztalnánk egyrészt a szakmák, másrészt a régiók részéről. Tűrhetetlennek tartjuk, hogy a munkáltató „az ölébe pottyant” szociális hozzájárulási járulék csökkentés juttatásból egy fillért sem akar a munkabérekre fordítani.

A KKDSZ 2017. január 10-ével indított sajtókampánya, valamint a január 21-ei demonstráció rekord gyorsasággal gyakorolt hatást a kulturális kormányzatra! Január 23-án délután a Magyar Közlönyben megjelentek a 8/2017. (I.23.) és a 9/2017. (I.23.) kormányrendeletek, melyek a kulturális bérpótlék kérdéséről intézkednek. Mivel a rendeletek megjelentetésére ismét mindenféle egyeztetés nélkül került sor, a bérpótlék valós hatását a KKDSZ a következő hetekben méri fel és álláspontját ezt követően alakítja ki a rohamtempóban megjelentetett jogszabályok tartalmáról, az azokban foglalt előnyökről és hátrányokról.

A múlt év végi, tragikus szadai esetet követően-ahol két kislány vesztette életét szén-monoxid mérgezésben-határozta el közösségünk,hogy a jövőben valamennyi olyan településre el fogunk látogatni ahol hasonló tragédia történik és adományainkkal továbbá szakértelmünkkel is szeretnénk hozzájárulni a hasonló esetek megelőzéséhez ezzel is demonstrálva a kéményellenőrzések és a megelőzés fontosságát.

A KKDSZ - Magyar Kultúra Napja alkalmából tartott – sajtótájékoztatóval egybekötött központi demonstrációjára 2017. január 21-én, szombaton kerül sor Budapesten a Batthyány téren, a Kölcsey szobornál 16 óra és 17 óra között.

A VDSZ szakszervezet működési területéhez tartozó aszódi tagszervezetünknél elbocsátották a szakszervezeti titkárt.  A Richard Fritz Kft-nél működő Autóipari Munkavállalók Aszódi Szakszervezetének (AMASZ) titkára (egyben ÜT elnök és munkavédelmi képviselő is) 2017. január 13-án, az ügyének rendezésére tett szakmai megbeszélések ellenére is, a Richard Fritz Kft-től elbocsátásra került, munkáltatói rendes felmondással.

Elítéljük az FKF-nél a szakszervezeti működés, a HVDSZ 2000 törvényben biztosított jogainak megsértését.

Nyilatkozat

Alulírott szakszervezeti konföderációk, mint az Országos Közszolgálati Érdekegyeztető Tanács Munkavállalói Oldala tagjai tiltakozunk a Fővárosi Közterület-fenntartó Nonprofit Zrt.-nél történt, a Helyiipari és Városgazdasági Dolgozók Szakszervezete 2000 négy tisztségviselőjét érintő munkaviszony megszüntetés miatt és szolidaritásunkat fejezzük ki a hátrányt szenvedő kollégákkal.
Súlyos aggodalmunkat fejezzük ki az érintett tisztségviselők elbocsátásának módja, körülményei és az alkalmazott méltatlan eljárás miatt.
Felszólítjuk a munkáltatót a munkavállalók szervezkedési szabadságának biztosítására és a szakszervezeti működés törvényben biztosított jogainak tiszteletben tartására.

Budapest, 2017. január 18.

Értelmiségi Szakszervezeti Tömörülés
Független Szakszervezetek Demokratikus Ligája
Magyar Szakszervezeti Szövetség
Munkástanácsok Országos Szövetsége
Szakszervezetek Együttműködési Fóruma

Nem hagyja magát megfélemlíteni, végigviszi a megkezdett bértárgyalásokat, és akár sztrájkba is kezd a HVDSZ 2000 Fővárosi Közterület-fenntartó Zrt.-nél (FKF) működő alapszervezete azután, hogy múlt héten brutális támadás érte az érdekképviseletet 4 munkavállalója elbocsátásával. Az alapszervezetnek az FKF 2800 dolgozója közül 2100 a tagja.

Sztrájkhelyzet fenyeget Aszódon – kiállnak a dolgozók a vezetőjükért
A forgatókönyv ugyanaz, mint az FKF-nél, csak a szereplők mások: brutális támadás a szakszervezet ellen. Így akarják elejét venni a bértárgyalásnak? Forrong a levegő a gyárban.

A településüzemeltetési szektorban több ezer munkavállalót képviselő HVDSZ 2000 felhívja figyelmet arra, hogy az utóbbi órák havazása után minden városban az előírt ütemezés szerint folyik az utak síkosságmentesítése. A szakszervezet, a sajtóban a településüzemeltetésben dolgozó munkavállalókat ért kritikákra reagál: minden berendelt munkavállaló, a tulajdonos vagy a munkáltató által meghatározott ütemben és kezdéssel végzi munkáját éjjel és napközben, 8 és 12 órás műszakokban.

A papírok átadásával „hivatalossá” vált több munkatárs azonnali hatályú elbocsátása a Mediaworks által tulajdonolt Pannon Lapoktól. Ennek kapcsán a Sajtószakszervezet kijelenti, hogy a meghamisított miniszterelnöki interjú ürügyén hozott intézkedést a kollektív bűnösség elfogadhatatlan elvén alapulónak, a valós vezetői felelősség elkenésére irányuló túlkompenzáló ügybuzgóságnak, valójában nem vétkes kollégák demonstratív megbüntetésének, következésképpen jogszerűtlennek értékeli. Felhívja rá a figyelmet, hogy az érintett dolgozók között tagjai is megtalálhatók, köztük a székesfehérvári szakszervezeti titkárhelyettes Klecska Ernő, akinek ügyében az ügyvezetés semmiféle egyeztetést nem kezdeményezett, tájékoztatást nem adott, együttműködést nem tanúsított szakszervezetünk irányában.

Eseménynaptár

Társ-szerkesztőségünk:

Sztrájk 2.0



Meg­je­lent Ber­ki Er­zsé­bet tu­do­má­nyos i­gé­nyű össze­fog­la­ló mű­ve a mun­ka­harc esz­kö­ze­i­nek ma­gyar­or­szá­gi al­kal­ma­zá­sá­ról.
A Sztrájk 2.0 el­ér­he­tő e‐book for­má­ban.

További információ