Elfogadható

Sugárzás: átvilágították a Péterfy kórházat

Kategória: Munkásvédelem

2019.05.30. 13:21

Az ötven ólomkötényből eddig véletlenszerű kiválasztással huszonegyet ellenőriztek, ebből használatra négy bizonyult alkalmatlan, ezeket leselejtezték – írja a Népszava.

Bővebben ...

Földiák András: A Magyar Nemzet félrevezető tudósításáról

Kategória: Közlemények

2019.05.29. 18:41

Fő témaként állítani olyat, ami épp csak meg volt említve, kirángatni, lerángatni fontos célokat nem túl korrekt; ugyanakkor mi a baj azzal a szociális Európáért való kiállással, amelynek alapdokumentumát (Göteborgban) a mostani miniszterelnök is aláírta. (A MN máj. 28-én megjelent tudósításáról, amely az ETUC máj. 21-24. között tartott bécsi kongresszusáról „szólt”.)

Bővebben ...

Az MTSZSZ meghívást kapott a Szakképzési Innovációs Tanácsba

Kategória: Közlemények

2019.05.29. 13:47

A Mérnökök és Technikusok Szabad Szakszervezete bekapcsolódik a Szakképzési Innovációs Tanács munkájába.

Bővebben ...

Az ÉSZT kompromisszumra kéri a kormányt az MTA ügyében!

Kategória: Közlemények

2019.05.29. 10:02

Az Értelmiségi Szakszervezeti Tömörülés (ÉSZT) megdöbbenéssel olvasta azokat a sajtóinformációkat, amelyek szerint a kormány, figyelmen kívül hagyva a tudományos élet véleményét, parlamenti erőfölényével visszaélve, einstandolja a Magyar Tudományos Akadémia kutatóhálózatát.

Bővebben ...

A MASZSZ határozottan tiltakozik, hogy a Suzuki nem engedte be a gyárba a szakszervezeti képviselőket

Kategória: Közlemények

2019.05.28. 13:45

Nem engedték be a Suzuki esztergomi gyárába a szakszervezeti képviselőket, ami ellentétes a hazai joggal és a Nemzetközi Munkaügyi Szervezete (ILO) normáival is. A Magyar Szakszervezeti Szövetség ezért ma a Nemzeti ILO-tanácshoz fordul.

Bővebben ...

ZVDDSZ: a szakszervezetek üdvözlik a konzultációt és várják a folytatást a Volánok átalakításáról

Kategória: Közlemények

2019.05.28. 09:46

A szakszervezetek, így a ZVDDSZ is üdvözölte, hogy május 22-én megkezdődött a régiós Volán-cégek összevonásával kapcsolatos konzultáció a Volánbusz Zrt. menedzsmentje és a szakszervezetek, valamint az üzemi tanácsok között.

Bővebben ...

A krónikus munkahelyi stressz okozza

Betegségnek minősítették a kiégést

Kategória: Munkásvédelem

2019.05.28. 06:04

Hivatalosan is egészségügyi rendellenességnek minősítette a WHO a kiégését. Definíciójuk szerint a „kiégés egy olyan szindróma, melyet krónikus munkahelyi stressz okoz, amit nem kezelnek megfelelően.” Vagyis a kiégés nem egyszerűen a stresszt, hanem a hosszú időn keresztül tapasztalható, folyamatos, kezeletlen nyomást jelenti – írja a Portfolio.

Bővebben ...

Visszavonja a szerdára meghirdetett sztrájkfelhívást a PDSZ

Kategória: Közlemények

2019.05.27. 11:55

A Pedagógusok Demokratikus Szakszervezete értesíti a sztrájkra készülőket és a közvéleményt, hogy a jogszerű sztrájk lehetőségének feltételei a PDSZ-nek fel nem róható okok miatt ez idáig nem jöttek létre, ezért a 2019. május 29-re meghirdetett sztrájkfelhívást visszavonja, és arra kéri a helyi sztrájkbizottságokat, hogy függesszék fel a munkabeszüntetés megszervezését.

Bővebben ...

LIGA Szakszervezetek: Élj az ingyenes jogi tanácsadás lehetőségével!

Kategória: Közlemények

2019.05.27. 09:31

A Nemzetgazdasági Minisztérium a Széchényi 2020 program kertében a Gazdaságfejlesztési és Innovációs Operatív Programon belül közzétette „A jogszerű foglalkoztatást célzó szolgáltatásnyújtás támogatása” című pályázati felhívást, melyre konzorciumi partnerség keretében sikeres pályázatokat nyújtottak be az országos munkáltatói érdekképviseletek és szakszervezetek, a LIGA Szakszervezetek, a Munkástanácsok Országos Szövetsége, az ÁFEOSZ-COOP Szövetség, az IPOSZ, a KISOSZ, az OKISZ, és az ÉSZT.

Bővebben ...

Megalázás és kiközösítés

Munkahelyi stressz

Kategória: Munkásvédelem

2019.05.25. 12:30

 Stresszhelyzetbe bárhol, bármikor kerülhetünk. Az, hogy ezekben a szituációkban hogyan cselekszünk, függ attól is, hogyan tudunk megküzdeni az adott helyzettel, mennyire bízunk önmagunkban, saját erőnkben, saját döntéseink helyességében. Fontos lehet az is, hogy ha hibázunk, fel tudjuk-e ismerni, be merjük-e vallani, tudunk-e váltani, változtatni az esetleges hibás döntésen. Sokszor azt is meg kell tanulni, hogy merjünk hibázni, és merjük beismerni. A munkahelyi stressz kapcsán sincs ez másként – írja a webbeteg.hu-n Kazimir Ágnes pszichológus.

Bővebben ...