NAV

Kategória: Munkajog

2020. szeptemberétől a munkaviszonyban álló biztosítottaknál a járulékot havonta már legalább a minimálbér 30 százaléka, azaz 48 300 forint után akkor is meg kell fizetni, ha a foglalkoztatott tényleges járulékalapot képező jövedelme ennél kevesebb – hívta fel a figyelmet az Accace.hu NAV-figyelő rovata. Ez a járulékfizetési alsó határ.

React EU-pénzek

Kategória: Munkajog

Hétfőn fogadta el az Európai Parlament szakbizottsága a Momentum EP-képviselőjének javaslatát az úgynevezett React EU-pénzek elköltésének garanciájáról. A kormányoknak ez alapján kötelező lenne bevonni az önkormányzatokat, a civileket és szakszervezeteket a döntésbe – olvasható a hang.hu-n.

A munka törvénykönyve

Kategória: Munkajog

A munkavállalói károkozás miatt történő felelősségre vonás sokszor nem könnyű feladat, ám még bonyolultabb a helyzet, ha a kárt többen okozták. Ilyenkor az eset alapos kivizsgálása szükséges annak érdekében, hogy megtudjuk, ki milyen arányban felel a kárért. Speciális szabályok alkalmazandóak, ha a kár a megőrzésre átadott dologban következett be, továbbá csoportos leltárfelelősség esetén is. Az ado.hu.

Nem egyértelmű, hogy kötelező vagy csak egy adható a támogatás

Kategória: Munkajog

A szakszervezetek szerint kötelező, a munkaadók szerint csak adható juttatás lesz az otthonról dolgozóknak a rezsiátalány – írja a Népszava.

Milyen szabályok vonatkoznak rám, ha otthon kell maradnom?

Kategória: Munkajog

Nagyon színes képet mutat a hatályban lévő szabályozás azzal kapcsolatban, mi történik a munkavállalók bérezésével, ha otthon kell maradniuk. A munkavállalók könnyen kerülhetnek olyan helyzetbe, hogy sem bérre, sem pedig egyéb ellátásra nem lesznek jogosultak. Nem mindegy például, hogy milyen okból kifolyólag kerülünk karanténba. Összefoglaló a karanténvariációkról  a Forbes-ben.

A munkáltató kötelezettségei

Kategória: Munkajog

 Egyes munkakörökben foglalkoztatott munkavállalók nagyobb veszélynek vannak kitéve bizonyos betegségekkel kapcsolatban. A munkáltató feladata felmérni a veszély létét, nagyságát és ennek megfelelően biztosítani a munkavállalók számára a szükséges védőoltásokat. Ehhez természetesen iránymutatást is kapnak a Nemzeti Népegészségügyi Központtól – írja az ado.hu.

A nyugellátások kifizetése havonta, az adott tárgyhónapra történik

Kategória: Munkajog

Ahhoz, hogy a nyugellátást mindig jól, a megfelelő időben, helyen, a jogosult személy részére fizessék ki, nagyon fontos, hogy a folyósításhoz szükséges adatok naprakészek legyenek. Az ado.hu írása.

Hamarosan a Parlament elé kerül a Munka törvénykönyv módosítása

Kategória: Munkajog

Értesülések szerint hamarosan a Parlament elé kerülhet a Munka törvénykönyv módosítása, amely az otthoni munkavégzés rugalmasabbá tételét célozza. A Niveus Consulting Group véleményezte a home office újraszabályozás főbb pontjait és további kérdéseket vetett fel. A JogiFórum írása.

Átalánydíjjal dobható szét a rezsi

Kategória: Munkajog

Egyoldalúan nem rendelhet el otthoni munkavégzést a foglalkoztató, még akkor sem, ha erőre kap a járvány, erre csak a felek megállapodása szerint lenne lehetőség az immár késznek tekinthető új távmunkaszabályok szerint. Az otthoni munkáért rezsiátalány járna, havonta 16 100 forint, adómentesen. A munkavédelemmel kapcsolatban viszont még maradtak kérdőjelek – írja a Magyar Nemzet.

Olvasói kérdés

Kategória: Munkajog

 Mit lehet tenni, ha a nyugdíbiztosítási főosztály nyilvántartásában kevesebb biztosítási idő szerepel, mint a nyugdíjba vonulni szándékozó irataiban? – kérdezte az Adózóna olvasója. Széles Imre tb-szakértő válaszolt.

  1. Nyugdíj 2020: ezek most a főszabályok
  2. Így döntsön a magasabb nyugdíjért
  3. Így változtak a nyugdíjjal kapcsolatos megállapodáskötés szabályai
  4. A munkaviszony megszüntetése munkaerő-kölcsönzés esetén
  5. Újra a NAV célkeresztjébe kerülhet a bújtatott munkaviszony
  6. A jutalék megfizetésének feltétele
  7. Mi változhat az Mt.-ben a koronavírus miatt?
  8. Meghosszabbították a jelentkezési határidőt, annyi iskolaőrjelölt hullott ki az alkalmassági vizsgálaton
  9. Az egyszerűsített foglalkoztatás korlátai
  10. Börtönélet várhat a győri kosarasokra a koronavírus szabályok miatt

A weboldalon cookie-kat használunk, hogy biztonságos böngészés mellett a legjobb felhasználói élményt nyújthassuk. További információk

Rendben

Weboldalunk bizonyos területein sütiket („cookies”) alkalmazunk. A sütik lehetővé teszik a weboldal számára, hogy felismerje, amennyiben Ön korábban azt már meglátogatta. A sütik segítenek nekünk megérteni, hogy a weboldal melyik része a legnépszerűbb, mert látni engedik, hogy látogatóink mely oldalakra lépnek be és mennyi időt töltenek ott. Ennek tanulmányozásával a weboldalt jobban tudjuk igazítani az Ön igényeihez, és még változatosabb felhasználói élményt tudunk nyújtani Önnek azáltal, hogy a sütik egyebek mellett megjegyzik a beállításokat, így nem kell azokat újra bevinnie, ha egy új oldalra lép, emlékeznek az Ön által korábban bevitt adatokra, ezért azokat nem kell újra begépelnie, elemzik a honlap használatát annak érdekében, hogy az így nyert információk felhasználásával végrehajtott fejlesztések eredményeként az a lehető legnagyobb mértékben az Ön elvárásai szerint működjön, könnyen megtalálja az Ön által keresett információt, és figyelemmel kísérik hirdetéseink hatékonyságát.

A weboldalon cookie-kat használunk, hogy biztonságos böngészés mellett a legjobb felhasználói élményt nyújthassuk.
További információk

1098 Budapest, Csengettyű utca 7. II. em. 11.
+36 1 3384 059
Jogi tanácsadást nem vállalunk!
Facebook
infoszakszervezetek.hu