Valóban lehet hatékonyabb a home office az irodai környezetnél? Ha igen, vajon miért ódzkodnak tőle a munkáltatók?
Az Értelmiségi Szakszervezeti Tömörülés (ÉSZT) felháborítónak és elfogadhatatlannak tartja a Munka törvénykönyvének újabb változtatását, amely lehetővé tenné a munkáltatónak, hogy akár három évre emelje a munkaidőkeret számítását. Ez nem más, mint egy rabszolga törvény!
Mint ahogy azt korábbi közleményünkben tudattuk a közelmúltban egy új kéményseprő-ipari szolgáltató vállalat került megalapításra mely országos lefedettséggel bír. A Társaság tulajdonosi háttere igencsak szövevényes és meglepő módon szoros összefüggés található a Társaság és a Katasztrófavédelem közt. A napokban megbízható forrásokból értesültünk arról, hogy a szóban forgó Társaság már munkavégzést is folytat, annak ellenére, hogy a BM OKF Hatósági Osztályának kéményseprő-ipari szolgáltatókról vezetett nyilvántartásába még felvezetésre sem került, arról már nem is beszélve, hogy a jogszabályok által többek között előírt eszköz- és műszerparkkal, honlappal, ügyfélszolgálattal, stb. sem rendelkeznek. A minap Szervezetünk birtokába kerültek olyan bizonyítékok is, melyek alátámasztják, hogy a Társaság megbízásából a katasztrófavédelem alkalmazásban lévő munkavállalók, főmunkaidejükben, a katasztrófavédelem által biztosított és adófizetői forintokból vásárolt formaruhában, eszköz- és műszerparkkal, autóval, végeznek kéményseprő-ipari tevékenységet "közületek" részére.
Jól működő polgári demokratikus jogállam nem létezhet a kormánytól független, az érdekeltek szabad akaratából létrehozott, fenntartott és működtetett civil szervezetek nélkül! A civil szervezetek nélkülözhetetlenek egy olyan országban, amelyben a hatalomgyakorlás a fékek és ellensúlyok rendszerére épül - teszi ismét egyértelművé a Pedagógusok Szakszervezete, miként erre már a 2017. január 31-én kiadott közleményében is felhívta a figyelmet.
Bíróság elé citálták azokat a munkásokat és szakszervezeti aktivistákat, akiket a japán Suzuki multinacionális vállalat indiai telepén, a Maruti-Suzuki manesar-i gyárában letartóztattak, megvádoltak és kapcsolatba hoztak olyan 2012-es incidensekkel, amelyek során egy menedzser meghalt.
Tisztelt Országgyűlési Képviselő Hölgyek és Urak!
73.000 tudományos szakembertől és magánszemélytől érkezett üzenet a CEU-nak, közöttük 17 Nobel-díjas szakember is kiállt az intézmény mellett. Számtalan cikk, nyilatkozat és petíció született, tízezer fős demonstráció szónokai tiltakoztak az egyetem megszűntetése ellen.
A mai rendkívüli ÉKF ülésen – dr. Fónagy János államtitkár személyes közreműködésével – a munkáltató a korábbi 3 évre szóló 17%-os (7-5-5) javaslatát 10%-kal megemelte (10-9-8 százalékra).
Az Értelmiségi Szakszervezeti Tömörülés (ÉSZT) és az Agrároktatási és Kutatási Dolgozók Szakszervezete (AOKDSZ) aggodalommal figyeli, hogy a kormány továbbra is bizonytalanságban tartja a felsőoktatást!
A Zala Volán Dolgozóinak Demokratikus Szakszervezete (ZVDDSZ), már kezdetben üdvözölte az állami cégeknél a három éves bérfejlesztési program meghirdetését. A megfogalmazott bérfejlesztési mértékekkel - leszámítva a 2019. évre szóló 5%-ot - részben elégedettek voltak a volános munkavállalók.
Munkavédelmi nyílt napot tart március 22-én Pécsett. A Pécsi Járási Hivatal Műszaki Engedélyezési, Fogyasztóvédelmi és Foglalkoztatási Főosztály Munkavédelmi és Munkaügyi Osztálya, a Pécs Baranyai Kereskedelmi és Iparkamarával közösen - közölte a Baranya Megyei Kormányhivatal.
© 2024 szakszervezetek.hu
1098 Budapest, Csengettyű utca 7. II. em. 11.
+36 1 3384 059
Jogi tanácsadást nem vállalunk!
Facebook
infoszakszervezetek.hu