A KSH adatai

Kategória: Miből élünk?

 

6,5 százalékos volt az infláció októberben – tette közzé a KSH. Utoljára ennél nagyobb áremelkedést kilenc éve mértek - írja a HVG.

Időhúzás vagy valódi munka?

Kategória: Hírek

A PSZ és a PDSZ is azt szeretné, ha visszavonnák a kötelező oltásra vonatkozó rendelkezést az állami szektorban. A HVG cikke.

Kategória: Hírek

A 14 000 munkavállalót foglalkoztató SPAR Magyarország nem teszi kötelezővé a koronavírus elleni védőoltást, de arra buzdítja minden egyes dolgozóját, hogy lehetőség szerint oltassa be magát. A vállalat emellett minden működési területén kötelezővé teszi a munkavállalók számára a maszkhasználatot a vásárlók és a dolgozók védelme érdekében.

Egyelőre nem rendeli el a MÁV és a Volán a kötelező oltást

Kategória: Hírek

A Vasutasok Szakszervezetének elnöke arról is beszámolt, hogy az oltás helyett sokan otthagyták a pályát, akár 20-30 év szolgálat után is.

90 százalék körüli a pedagógusok átoltottsága

Kategória: Hírek

Nagy Erzsébet, a szakszervezet országos választmányi tagja azt mondta, az oltatlan munkavállalók inkább elmennek fizetés nélküli szabadságra, vagy átmennek olyan intézményekbe, ahol nem teszik kötelezővé számukra az oltást. A PDSZ azt szeretné, ha a kormány inkább ösztönözne az oltásra, és tényleges járványügyi intézkedéseket vezetne be.

Egérutat kap, akinek beragadtak a forintjai

Kategória: Miből élünk?

Ahogy az lenni szokott, beragadtak pénzek a SZÉP-kártyák alszámláin, és ezeket az eredeti szabályok szerint csak idén december 31-ig lehetett volna alszámláktól függetlenül, szabadon elkölteni. A hétfő esti Magyar Közlöny egy rendelkezése azonban megoldotta azok problémáját, akik sehogy se tudták volna felélni a kártyán maradt pénzeiket.

Öregedési riport

Kategória: Miből élünk?

Az Európai Bizottság 2021-es Öregedési riportja alapján stabilabbak lesznek azok a nyugdíjrendszerek, amelyek az állami mellett erős egyéni pillérre is támaszkodhatnak - írja a napi.hu.

2021-ben csak az 1956-ban, vagy azt megelőzően születettek kérhetik az öregségi nyugdíj megállapítását

Kategória: Munkajog

A nyugdíjba vonulás időpontjának megválasztása a nyugdíjkorhatár betöltésétől, mint legkorábbi lehetőségtől kezdve több dologtól is függhet. Érdemben különbözhet a nyugdíj, ha a korhatárt elérők idén, 2021-ben, vagy 2022-ben vonulnak nyugdíjba - írja az ado.hu.

A COVID hatására nem pusztán a munkavégzés körülményei változtak meg jelentősen

Kategória: Miből élünk?

A pandémia a munka világát nem csupán a munkavégzés helyének függvényében változtatta meg, hanem a munkavállalóknak nyújtott juttatások tekintetében is. Egy munkahely kiválasztásának ill. megtartásának talán legfontosabb szempontja lett az, hogy mit nyújt egy cég. Utazást, otthoni vagy irodai munkavégzést támogató, well-being juttatások: ezek az elsődleges szempontok ma egy munkavállalónál - írja a Profitline.

Ha a járványhelyzet tovább romlik, újratárgyalják a kérdést

Kategória: Hírek

Két nap pótszabadságot kapnak a MÁV-Volán-csoport dolgozói, ha november 30-ig beoltatják magukat a koronavírus-járvány elleni vakcinák valamelyikével – írja a Népszava. A csoportszintű érdekegyeztető tanács ülésén született döntés értelmében az 57 ezer dolgozót foglalkoztató vállalatnál egyelőre sehol nem rendelik el az oltási kötelezettséget, hanem ezzel az ösztönző lépéssel próbálnak minél több munkatársat rábírni a védőoltások felvételére.

  1. Nem engedi a kormány az önkéntes ápolókat a kórházakba
  2. A munkaadónak sem érdeke ok nélkül előírni a védőoltást
  3. Elromlott a látása a számítógépnézéstől? Ki kell fizetnie a munkáltatónak a szemüveg árát
  4. Évente 120 ezer forintot bukik rengeteg magyar: csak egy orvosi papír kell az adóvisszatérítéshez
  5. Szabadnapok, munkaszüneti napok és hosszú hétvégék 2022-ben
  6. Várandósság alatt a munkahelyen
  7. Munkaidő-nyilvántartás vezetése: így praktikus és szabályos
  8. Nyugdíjas ígéretekben Orbán már leelőzte Medgyessyt és Gyurcsányt, de pénzosztásban még nem
  9. 13. havi nyugdíj ide vagy oda, egyre szegényebbek a magyar nyugdíjasok
  10. Mikor jár a gyermek után pótszabadság?

Szakszervezetek.hu hírlevél

Iratkozzon fel hírlevelünkre, hogy első kézből értesülhessen a szakszervezetekkel kapcsolatos hírekről.

A weboldalon cookie-kat használunk, hogy biztonságos böngészés mellett a legjobb felhasználói élményt nyújthassuk. További információk

Rendben

Weboldalunk bizonyos területein sütiket („cookies”) alkalmazunk. A sütik lehetővé teszik a weboldal számára, hogy felismerje, amennyiben Ön korábban azt már meglátogatta. A sütik segítenek nekünk megérteni, hogy a weboldal melyik része a legnépszerűbb, mert látni engedik, hogy látogatóink mely oldalakra lépnek be és mennyi időt töltenek ott. Ennek tanulmányozásával a weboldalt jobban tudjuk igazítani az Ön igényeihez, és még változatosabb felhasználói élményt tudunk nyújtani Önnek azáltal, hogy a sütik egyebek mellett megjegyzik a beállításokat, így nem kell azokat újra bevinnie, ha egy új oldalra lép, emlékeznek az Ön által korábban bevitt adatokra, ezért azokat nem kell újra begépelnie, elemzik a honlap használatát annak érdekében, hogy az így nyert információk felhasználásával végrehajtott fejlesztések eredményeként az a lehető legnagyobb mértékben az Ön elvárásai szerint működjön, könnyen megtalálja az Ön által keresett információt, és figyelemmel kísérik hirdetéseink hatékonyságát.

A weboldalon cookie-kat használunk, hogy biztonságos böngészés mellett a legjobb felhasználói élményt nyújthassuk.
További információk

1098 Budapest, Csengettyű utca 7. II. em. 11.
+36 1 3384 059
Jogi tanácsadást nem vállalunk!
Facebook
infoszakszervezetek.hu