Munka törvénykönyve
Szabadságok kiadása és átvitele 2021-ről 2022-re
- Kategória: Hírek
Közeledik az év vége, és habár számos munkavállaló kimerítette az éves szabadságát, sok vállalkozásnak problémát jelent, hogy miként adják ki a 2021-ben még bent lévő szabadságok napjait. Ebben a cikkben az aktuális évben ki nem vett szabadság napjainak törvény szerint megengedett következő évre való átvitelét tekintjük át.
Tesztidőszak
Próbaidő: a legfontosabb tudnivalók
- Kategória: Munkajog
A próbaidőre vonatkozó kikötés gyakori eleme a munkaszerződéseknek. Alkalmazása a munkáltató és a munkavállaló számára is előnyökkel jár, ezzel is magyarázható a népszerűsége. Az alapvető szabályokat dr. Szabó Gergely ügyvéd foglalta össze az uzletem.hu-n.
Nem kötelező
60 ezer forintot kapnak az oltást felvevő Rossmann-dolgozók
- Kategória: Hírek
Több mint 100 millió forintot fizet ki a Rossmann az oltást felvevő dolgozóinak.
Vannak olyan iskolák, ahol 100% az átoltottság, míg máshol 60-70%
Tanárok ezrei nincsenek beoltva Magyarországon, komplett iskolák bénulhatnak meg
- Kategória: Hírek
Összesen legalább 5000 magyar pedagógus nincs beoltva, közülük 3000 ember nem is tervezi felvenni a vakcinát, írja az Index a Nemzeti Pedagógus Kar (NPK) elnökére hivatkozva.
PSZ alelnök:
A kötelező oltás miatti tanárhiány miatt „a diákok még érettségire sem tudnak majd felkészülni”
- Kategória: Hírek
„Nagy lehet a tanárhiány a kötelező oltás miatt, ami majd akkor lesz érzékelhető, amikor a diákok az érettségire sem tudnak felkészülni, vagy a túlmunkákat kell kifizetni” – ezt a Pedagógusok Szakszervezetének alelnöke mondta az ATV Híradójának. Az EMMI ugyanakkor azt írta: a pedagógusok 90 százalék körüli mértékben védettek, és még nem lehet tudni, hogy az oltási akcióhét után miként alakul az átoltottság.
Országos problémára először lokális megoldások kellenek
Itt az ideje, hogy a szakszervezetek is beszálljanak a lakhatási válság elleni küzdelembe!
- Kategória: Hírek
Akár munkahelyi kollégáinkról, akár nehéz sorsú embertársainkról, akár közös társadalmi ügyekről beszélünk, a szolidaritás rendkívül fontos dolog. Ha tudatosítjuk, hogy a rendszer problémái nem csak egyéneket érintenek, hanem mindenkire kihatással vannak, elindulhat a lehetséges megoldások felé vezető kollektív cselekvés. Így van ez a lakhatási válsággal is, amely nem csak a hajléktalan emberek vagy a mélyszegénységben élők problémája, de a középosztálybeli és pályakezdő fiatalokra is hatással van. Ha pedig a cél egy szolidáris és igazságos lakáspolitika megalkotása Magyarországon, akkor bizony kollektív cselekvésre van szükség, a döntéshozók számára ugyanis aligha élvez prioritást a téma. A Mérce cikke.
Kötelező oltás lesz, de nem december 15-ig
A szakszervezet szerint a kéményseprőket nem tájékoztatták a kötelező maszkhordásról
- Kategória: Hírek
Bár a BM Országos Katasztrófavédelmi Főigazgatósága még november 22-én azt írta a 24.hu megkeresésére, hogy a kéményseprőknek november 15-e óta maszkban kell belépniük azokba a házakba, lakásokba, ahol dolgozni fognak, múlt csütörtökön a Kéményseprők Országos Szakszervezete (KOSZ) elnöke azt mondta lapunknak, hogy a dolgozók erről csak cikkünkből értesültek. Vámos Csaba elnök szerint érdekes kommunikációs felállás az, hogy a sajtónak azt nyilatkozzák, hogy a dolgozóknak maszkot kell hordaniuk, miközben a saját munkavállalóit nem tájékoztatta erről a munkáltató, a BM OKF.
A főváros és a nyugati országrész szinte minden vizsgált mutató esetében jobban teljesít
Hétfői igazság: jó élni Budapesten és a nyugati megyékben, de drága
- Kategória: Miből élünk?
Alapjában nem mond újat, de megerősíti az eddigi folyamatokat a Takarék Index élhetőségi rangsora.
Az MNB adatai
Jól jártak a magánpénztárban maradók
- Kategória: Hírek
Az idén is csökken az önkéntes és magánnyugdíjpénztárak taglétszám, miközben az oda áramló megtakarítások szépen gyarapodtak. A Népszava cikke.
Felbátorodva és megerősödve keresnek új megoldásokat a munkavállalók
Soha nem látott mozgás a munkaerőpiacon
- Kategória: Munkaerő-piac
A dolgozók megéléseiből táplálkozó „nagy felismerés" jelenség következményeként újabb jelentős mozgás indulhat be világszerte a munkaerőpiacokon – mutat rá a Randstad Workmonitor 2021-es második felmérése. A több mint 27,000 dolgozó megkérdezésével 34 piacon, köztük Magyarországon végzett kutatás eredményei azt mutatják, hogy globálisan és itthon is egyre többen fontolgatják új munkahely keresését. Igaz, míg a nemzetközi adatok arra utalnak, hogy e mögött sok esetben a pandémia hatására átértékelt professzionális és személyes célok és a felülvizsgált munkaerőpiaci pozíció állhat, addig nálunk továbbra is – globális összehasonlításban is kiugróan magas léptékben – a bérezés és a juttatások vezetnek a karrierdöntések során.
Közlemények
- A vasutasok a beígért segítségre emlékeztetik Lázár Jánost - 2025.04.23.
- A nyugdíjasok szakmai kerekasztal létrehozását sürgetik - 2025.03.27.
- Jogellenes elbocsátás pápán, a Yanfeng kft-nél - 2025.03.21.
Kiemelt hírek
© 2025 szakszervezetek.hu
1098 Budapest, Csengettyű utca 7. II. em. 11.
+36 1 3384 059
Jogi tanácsadást nem vállalunk!
Facebook
infoszakszervezetek.hu