Az európai uniós tagállamok kizárhatnak bizonyos nem járulékalapú szociális ellátásokból a területükre álláskeresés céljából más tagországból érkező uniós polgárokat - mondta ki kedden közzétett ítéletében a luxembourgi székhelyű Európai Bíróság.

Kihirdették 2015-ös minimális építőipari rezsióradíjat, amely 2490 forint és szombattól, a jövő évi minimális rezsióradíj kihirdetéséig kell alkalmazni.

A közigazgatásban dolgozók illetményére vonatkozó szabályozás alappillérét a közszolgálati tisztviselőkről szóló 2011. évi CXCIX. törvény (a továbbiakban: Kttv.) adja. A törvény illetményrendszere az egyes illetményelemekre, az azokkal kapcsolatos jogosultságokra és mértékekre vonatkozó rendelkezéseket foglalja össze.

2015. július 19-től a rehabilitációs hozzájárulásra vonatkozó szabályok változása miatt a megváltozott munkaképességű munkavállalók munkaerő-kölcsönzés keretében történő foglalkoztatása is új lendületet kaphat – olvasható a munkajog.hu oldalán.

A nagymértékben megromlott egészségi állapot miatt huzamos ideig, akár évtizedekig is szükség lehet egészségromlás miatti pénzbeli ellátások igénybevételére. Ilyenkor fontos lehet annak ismerete, hogy ez az időszak majdani nyugdíjunkhoz szolgálati időnek minősül-e – írja a munkajog.hu.

Mind az euróövezetben mind az Európai Unió egészében nőtt a foglalkoztatottság a második negyedévben.

Százharminc kijelölt bíró munkájára támaszkodva hétnapos munkavégzésre készülnek a migránsügyeket elbíráló szegedi bíróságok - közölte az Országos Bírósági Hivatal (OBH) kedden.

Nyugdíjas orvosok is kaphatnak ezentúl megbízást rehabilitációs orvos szakértői feladatok ellátására, miután a kormány döntése alapján rájuk ezentúl nem vonatkozik a „nyugdíj vagy munka” elve. Az ok prózai: több szakemberre lenne szükség, hogy végre lezárhassák az egykori rokkantnyugdíjasok 2012-ben kezdett komplex felülvizsgálatát – tudta meg a Magyar Idők.

Manapság a családok többsége „kétkeresős”, vagyis az anyagi biztonság megteremtéséhez általában mindkét fél keresete egyaránt szükséges. A fiatal pár egész közös életét meghatározó, egyik legfontosabb döntés, hogy mikor vállalnak gyermeket – írja a babaszoba.hu.

Rendkívüli munkaidőnek, köznapi szóhasználattal túlórának számít, ha a munkáltató munkavégzést rendel el a munkavállalója számára a rendes munkaidő beosztásától eltérően – írja a munkajog.hu.

Eseménynaptár

Társ-szerkesztőségünk:

Sztrájk 2.0



Meg­je­lent Ber­ki Er­zsé­bet tu­do­má­nyos i­gé­nyű össze­fog­la­ló mű­ve a mun­ka­harc esz­kö­ze­i­nek ma­gyar­or­szá­gi al­kal­ma­zá­sá­ról.
A Sztrájk 2.0 el­ér­he­tő e‐book for­má­ban.

További információ