A bevándorlás csökkenésével felborulhat a brit munkaerő balansza, mert nem lesz mi egyensúlyozza a képzetlen helyi munkaerő és az elöregedő társadalom okozta problémákat.
A brexit felerősítheti a brit munkaerőpiacot sújtó két legfőbb problémát, a helyiek képzetlenségét és a társadalom elöregedését – közölte a Bloomberg nyomán az Origo. Az így keletkező lyukakra nem biztos, hogy jutni fog elég külföldi dolgozó, ha a brexit tényleg olyan hard lesz, ahogy Theresa May ígéri.
A miniszterelnök március végén kezdi meg a „szakítási tárgyalásokat" az Európai Unióval.
May kész elhagyni a közös piacot, ha ez az ára a migráció csökkentésének.
„Az unióból jövő bevándorlás csökkenésével nem lesz, mi pótolja a zsugorodó brit munkaerőt" – mondta Gary Simmons a Mercer munkatársa. Ugyanakkor azt is elismerte, hogy ezzel emelkedésnek indulnának a bérek.
A vállalatokat a folyamatok hosszú távon arra kényszeríthetik, hogy az alulreprezentált szegmensekben (pl. nők, fogyatékkal élők) is bátrabban kutakodjanak – vélik a Mercernél.
Forrás: Origo
