Az atipikus munkajogviszonyokkal kapcsolatban számos monográfia látott már napvilágot hazánkban és külföldön egyaránt. E kiadvány annyiban speciális, hogy a Munkaügyi Tanácsadó és Vitarendező Szolgálat működése során felmerülő, az atipikus munkajogviszonyokhoz kapcsolódó kérdéseket tárgyalja. Ezeket a jogviszonyokat a Munkaügyi Tanácsadó és Vitarendező Szolgálat tevékenysége számos ponton érinti: gyakran felmerül az atipikus munkajogviszonyok kollektív szerződésben történő szabályozhatósága és az ezzel kapcsolatos alkufolyamat. A tanácsadási eljárások során az atipikus munkajogviszonyokra vonatkozó kollektív szerződéses szabályok megítélésével, azok érvényességével, a szabályozás továbbfejlesztésével (módosításával) kapcsolatos kérdések merülnek fel. A vitarendezési eljárások során sokszor érinti a Szolgálat tevékenységét az atipikus jogviszonyokban álló munkavállalók kollektív érdekkonfliktusainak feloldása, az ilyen jogviszonyban álló munkavállalók helyzetének rendezése. E tárgykörök mellett a kötet felvázolja a szociális partnerek érdekeit, tárgyalási pozícióit az atipikus munkajogviszonyok körében.

A tanulmány a Jogpontok oldaláról tölthető le.

Eseménynaptár

Társ-szerkesztőségünk:

Sztrájk 2.0



Meg­je­lent Ber­ki Er­zsé­bet tu­do­má­nyos i­gé­nyű össze­fog­la­ló mű­ve a mun­ka­harc esz­kö­ze­i­nek ma­gyar­or­szá­gi al­kal­ma­zá­sá­ról.
A Sztrájk 2.0 el­ér­he­tő e‐book for­má­ban.

További információ